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Pourquoi choisir Aneo pour votre projet ?
Aneo est une agence conseil en transformation qui vous accompagne tout au long de la vie de vos projets sur des problématiques de :
Le + d’Aneo : le conseil sans frontière !
Notre richesse, c’est de vous proposer des équipes pluridisciplinaires, chaque membre avec une approche, une expérience et une sensibilité différente : coach agile, formateur soft skills, Data Scientist designer, Architecte etc. On mise sur la complémentarité des disciplines pour vous apporter la meilleure réponse !
Aneo, une organisation à part entière !
Depuis 2015, Aneo est une organisation plate à gouvernance plate. Aplatir la hiérarchie, supprimer les silos, instaurer des bonus collectifs, ce nouveau modèle d’organisation avec comme objectif: apporter plus de valeur à l’entreprise, aux collaborateurs et aux clients.
Le + d’Aneo : l’inattendu !
La sérendipité, c’est « le don de faire par hasard des découvertes fructueuses ». Chez Aneo, nous croyons fermement que les meilleures solutions sont parfois les plus inattendues. Ne rien s’interdire, expérimenter, oser s’entourer de profils atypiques et avoir une obsession : apporter la juste valeur.
Qui êtes-vous ?
Le Green IT, à la croisée des enjeux environnementaux et des pratiques informatiques
Retour sur le Cercle des DSI du 29 Mars 2023.
Le Green IT : quels leviers d’action activer pour faire face aux enjeux environnementaux ?
Que ce soit en comité de direction, à la machine à café, dans des entretiens de recrutement ou bien lors d’échanges avec les clients et fournisseurs, les sujets RSE sont de plus en plus abordés au sein de l’entreprise.
Attentes des collaborateurs, réglementations des législateurs, image de marque… les démarches RSE s’accélèrent et se concrétisent pour répondre à ces défis.
Quelque soit le secteur d’activité, les dirigeants se retournent vers leur DSI pour les accompagner à affronter les enjeux environnementaux, notamment sur la réduction de l’empreinte carbone.
Afin d’accompagner au mieux les entreprises à faire face à cet immense défi, nous avons identifié 4 leviers d’actions (détaillés dans la synthèse à télécharger) et différentes démarches d’activation comme par exemple :
- L’acculturation et la formation des collaborateurs à travers la fresque du climat ou du numérique
- La découverte des outils de mesure
- La mise en place de bonnes pratiques autour de l’éco-conception logicielle
- L’optimisation de l’infrastructure
Découvrez également un résumé de l’intervention de notre invité de marque, Vincent Poncet, Cloud Sustainability Specialist à Google, venu nous expliquer pourquoi et comment Google s’engageait à ne consommer que de l’énergie décarbonée à horizon 2030.
Téléchargez la synthèse de l’événement pour en savoir plus !
Crédits : Cécilia ROUILLY – Photographe
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